人居环境治理是一项提升群众满意度的“民心工程”，是补齐群众生活质量短板的重要措施，更是脱贫攻坚工作的一项主要内容，我乡针对该项工作制定了以下几项措施并坚决落实到位。
一是保障经费鼓干劲，激发活力促担当。着力建立和完善稳定规范的人居环境工作经费保障机制，将县拨付的人均20元的人居环境经费全部用于该项工作，其中15元拨付到村经费，5元用于奖优，彻底解决了各行政村开展工作面临的资金短缺问题，进一步激发了各村工作的内生动力。
二是细化分工抓落实，明确责任谋成效。建立健全人居环境治理“网格化”管理制度，将全乡公益性岗位、天宝环卫工人分配到具体的村组小队，人员不够的组织专业队，各路段由包村三委干部和村民小组长负责，确保责任分工细化到具体路段具体人。
三是强化督导抓整改，补齐短板强能力。完善落实督导考核机制，用好督导问责这把“利剑”，成立由责任组长、支部书记、第一书记、小队长为成员的督导小组，不定时对具体责任人工作开展不力、落实不到位的人员进行严肃处理，确保补齐人居环境工作上的“漏洞”。
截止到11月17日，我乡共排查出“五堆一园”、“户容户貌”等人居环境问题831处，已整改560处，整改率达到67%，全乡还有271处未整改，将于5日内整改到位，下一步，我乡将继续加大对人居环境治理问题的排查和整改力度，确保问题排查“无死角”，问题整改“无漏洞”。
